Резюме «Инспектор отдела кадров» в Череповце

Найдено 369 резюме
После регистрации будет доступно 568 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 18 октября
По договоренности 37 лет Череповец стаж 16 лет и 6 месяцев
Руководитель отдела персонала 2 года и 1 месяц (по январь 2017)
ООО "Горстройзаказчик"
Определение потребности в кадрах; ведение консультативной работы; работа по подбору, оценке персонала на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств; разработка и внедрение локальных нормативных актов предприятия; организация своевременного оформления приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами руководителя предприятия; осуществление контроля за ведением кадрового делопроизводства в компании (ведение кадрового делопроизводства при необходимости); осуществление методического руководства и координации деятельности специалистов и инспекторов по кадрам подразделений предприятия, контроль исполнения руководителями подразделений законодательных актов и постановлений правительства, постановлений, приказов и распоряжений руководителя предприятия по вопросам кадровой политики и работы с персоналом; проведение систематического анализа работы с персоналом на предприятии, разработка предложений по ее улучшению; разработка мероприятий по снижению текучести кадров, потерь рабочего времени, контроль за их выполнением; обеспечение составления установленной отчетности по работе и учету персонала. Организация работы по поощрению и награждению работников предприятия наградами разного уровня (в том числе - ведомственные, государственные награды), взаимодействие с органами власти по вопросам поощрения и награждения работников предприятия, организация и проведение мероприятий по подбору кандидатов на поощрение, подготовка необходимых для поощрения документов, подготовка приказов о поощрении и награждении.
Управляющий магазином, Заместитель начальника отдела экономики, организации труда и заработной платы, инспектор по кадрам, Преподаватель (ассистент), техник 1 категории скрыть
Обновлено 9 октября
По договоренности 39 лет Череповец стаж 15 лет и 5 месяцев
Менеджер по персоналу 2 года и 1 месяц (по настоящее время)
ООО "ГК СтройМирГрупп"
Сфера деятельности предприятия: строительство, ремонт, производство. Численность около 300 человек. Веду полный кадровый учет работников в одном лице. Одновременно веду несколько организаций разного профиля. Полный кадровый учет на предприятии, включая табеля учета рабочего времени.
Инженер отдела кадров, Инспектор отдела кадров, Инспектор отдела кадров скрыть
Бесплатная вакансия в Череповце
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено 9 октября
По договоренности 39 лет Череповец стаж 15 лет и 5 месяцев
Менеджер по персоналу 2 года и 1 месяц (по настоящее время)
ООО "ГК СтройМирГрупп"
Сфера деятельности предприятия: строительство, ремонт, производство. Численность около 300 человек. Веду полный кадровый учет работников в одном лице. Одновременно веду несколько организаций разного профиля. Полный кадровый учет на предприятии, включая табеля учета рабочего времени.
Инженер отдела кадров, Инспектор отдела кадров, Инспектор отдела кадров скрыть
Обновлено 30 мая
30 000 Р 36 лет Череповец Английский (Разговорный) стаж 10 лет и 11 месяцев
ИП / руководитель 4 года и 6 месяцев (по январь 2016)
СЦ "Элемент-Сервис"
Организация работы сервисного центра по ремонту компьютерной техники. Поиск поставщиков. Работа с клиентами.
Управляющий жилыми домами, Инженер по ОТ и ТБ с исполнением обязанностей инспектора ОК и секретаря, Инженер строительного отдела, Прораб в отделе капитального строительства скрыть
Обновлено 1 мая
По договоренности 43 года Череповец стаж 17 лет и 4 месяца
Менеджер по персоналу 9 месяцев (по настоящее время)
ООО "Северо-Западная Транспортно-Логистическая Компания"
- поиск и подбор персонала на вакансии (от топ-менеджеров до линейного персонала) во всех обособленных подразделениях Компании (г. Москва, г. Череповец, г. Липецк, г. Балаково); - ведение кадрового делопроизводства в полном объеме.
Специалист отдела кадрового администрирования, Специалист отдела кадров (на период декретного отпуска основного работника), Помощник начальника отдела охраны, Старший инспектор отделения организации службы, инспектор по кадрам и БСП скрыть
Обновлено 17 октября
30 000 Р 39 лет Череповец Английский (Базовый) стаж 16 лет и 6 месяцев
Менеджер по партнерским программам 6 лет и 8 месяцев (по настоящее время)
ОАО Альфа Банк
Развитие партнерских отношений с торговыми организациями. привлечение торговых компаний для работы по партнерским программам (предоставление кредитов населению, под товар, реализуемый магазином) • поддержание, наработанной клиентской базы в активном состоянии • организация, обучение и контроль работы сотрудников торговых компаний по оформлению кредитов • обеспечение выполнения плана по выданным кредитам через партнерские торговые точки консультации по потребительскому кредитованию. Увеличение доли АБ на рынке потребительского кредитования в г. Череповец. Анализ конкурентной среды: сбор и анализ информации о работе Банков-конкурентов.
Специалист по работе с партнерами, Менеджер по персоналу, Сервис-менеджер, Секретарь-референт, Менеджер по продажам скрыть
Обновлено 16 октября
По договоренности 37 лет Череповец стаж 17 лет и 2 месяца
Начальник отдела кадров 4 года и 9 месяцев (по февраль 2017)
АО "Строительно-монтажная компания "Черметэкология"
Прием, увольнение, перевод работников. Ведение табеля учета рабочего времени. Оформление очередных отпусков, отпусков без оплаты. Формирование сведений по стажу по персонифицированному учету работников для ПФ РФ. Составление графиков отпусков, списков на периодический мед.осмотр, штатное расписание. Проведение собеседований. Хранение и заполнение трудовых книжек.
Секретарь-референт, Инспектор по кадрам, Распределитель работ скрыть
Обновлено 12 октября
40 000 Р 35 лет Череповец стаж 14 лет и 5 месяцев
Начальник отдела кадров 5 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
АО "Череповецкая ЭТС"
1. Формирование и ведение банка данных о количественном и качественном составе кадров предприятия, их развитии и движении. 2. Обеспечение (совместно с руководителями подразделений предприятия) приема, размещения и расстановки специалистов в соответствии с квалификацией. 3. Создание резерва для выдвижения на основе таких организационных форм, как планирование, подготовка кандидатов на выдвижение по индивидуальным планам, ротационное передвижение руководителей и специалистов, обучение на специальных курсах, стажировках на соответствующих должностях. 4. Организация проведения аттестации работников предприятия, ее методическое и информационное сопровождение. 5. Участие в анализе результатов аттестации, разработке мероприятий по реализации решений аттестационной комиссий. 6. Определение круга специалистов подлежащих повторной аттестации. 7. Участие в разработке систем комплексной оценки работников и результатов их деятельности, служебно-профессионального персонала, подготовке предложений по совершенствованию проведения аттестации. 8. Своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями, распоряжениями, и приказами директора предприятия. 9. Учет личного состава предприятия. 10. Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников. 11. Хранение и заполнение трудовых книжек и ведение установленной документации по кадрам. 12. Подготовка материалов для предоставления персонала к поощрениям и награждениям. 13. Подготовка документов по пенсионному страхованию, а так же документов, необходимых для назначения пенсий работникам предприятия. 14. Проведение работы по обновлению научно-методического обеспечения кадровой работы, ее материальной базы, внедрению современных методов управления кадрами с использованием автоматизированных систем и автоматизированных рабочих мест работников кадровых служб, созданию банка данных о персонале предприятия, его своевременному пополнению, оперативному представлению необходимой информации пользователям. 15. Методическое руководство и координация деятельности специалистов и инспекторов по кадрам подразделений предприятия. 16. Обеспечение социальных гарантий трудящихся в области занятости, соблюдение порядка трудоустройства и переобучения высвобождающихся работников, предоставление им льгот и компенсаций. 17. Систематический анализ кадровой работы на предприятии, разработка предложений по ее улучшению. 18. Табельный учет, составление и выполнение графиков отпусков. 19. Анализ причин текучести кадров; разработка мероприятий по укреплению трудовой дисциплины, снижению текучести кадров; контроль за их выполнением. 20. Составление и ведение установленной отчетности по учету личного состава предприятия, его подразделений и работе с кадрами. 21. Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью. 22. Подготовка необходимых материалов для квалификационных, аттестационных и конкурсных комиссий. 23. Заполнение, учет и хранение трудовых книжек; подсчет трудового стажа. 24. Внесение в трудовые книжки сведений о поощрениях и награждениях работающих. 25. Подготовка документов по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив.
Обновлено 10 октября
15 000 Р 26 лет Череповец стаж 7 лет и 2 месяца
Судебный пристав-исполнитель 1 месяц (по сентябрь 2017)
ФССП
Принятие мер по своевременному, полному и правильному исполнению исполнительных документов.
Продавец-кассир, с обязанностями товароведа, старшего продавца, Продавец, Старший-продавец-кассир-консультант-администратор скрыть
Обновлено 5 октября
30 000 Р 31 год Череповец Английский (Базовый) стаж 7 лет и 5 месяцев
Специалист по кадрам 3 года и 2 месяца (по май 2017)
ООО СК "Альянс Групп"
• Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод, заполнение труд.книжек и б/л, ведение личных дел, ведение табеля) • Подготовка приказов по личному составу и основной деятельности. • Составление ЛНА. • Составление должностных инструкций • Регистрация иностранных граждан в УФМС
Инспектор отдела кадров, Бухгалтер по расчету заработной платы скрыть
Обновлено 14 сентября
50 000 Р 33 года Череповец Английский (Разговорный) стаж 11 лет и 5 месяцев
Менеджер по персоналу 2 года и 5 месяцев (по настоящее время)
1. Укомплектование организации работниками необходимых профессий: 1.2. Изучение рынка труда с целью определения возможных источников обеспечения необходимыми кадрами (Сайты НН, другие работные сайты, сайт компании, средства массовой информации) 1.3. Подбор кадров, первичные собеседования с кандидатами на работу. 1.4. Формирование базы данных кандидатов (резерв, отказы, черный список) 2. Мониторинг заработных плат по регионам. 3. Кадровое делопроизводство в полном объеме, 90 чел. (своевременное оформление приема, перевода, перемещения и увольнения работников) 4. Составление графиков отпусков, контроль трудовой дисциплины в подразделениях. 5. Организация обучения персонала, по заявкам руководителей подразделений, а также на основании проведенных тестирований, аттестаций. 6. Проведение оценки результатов трудовой деятельности работников: - первичная проверка знаний по окончанию испытательного срока на знание внутренних регламентов и знание ассортимента (для отдельных категорий работников) - плановая проверка знаний на ассортимент и регламенты 1 раз в год. 7. Организация корпоративных мероприятий согласно плану и бюджету утвержденных мероприятий на год. 8. Участие в разработке материальной и нематериальной мотивации сотрудников. 9. Организация командировок работников, кандидатов на работу.
Директор по персоналу, Менеджер по персоналу (руководитель отдела), Специалист по кадрам скрыть
Обновлено 20 августа
30 000 Р 37 лет Череповец стаж 11 лет и 4 месяца
Менеджер транспортного отдела 10 месяцев (по настоящее время)
ООО "СНКгруппкомп"
Поиск и постановка в работу наемной спецтехники в соответствии с потребностями компании, организация грузоперевозок компании. Ведение и расширение партнерских отношений в сфере грузоперевозок и аренды спецтехники в г. Череповец, Вологда и Москва. Ведение партнеров от момента заключения договора, составление протоколов разногласий до более детальной работы, подача заявок, отслеживание кредиторской задолженности. Сдача в аренду своей техники. Заключение договоров, прием заявок, контроль дебиторской задолженности. Ведение ежемесячной отчетности о проделанной работе.
Администратор офиса, Инспектор по кадрам, диспетчер-логист, Офис-менеджер, помощник руководителя, Исполнительный директор, Исполнительный директор, Менеджер коммерческого отдела скрыть
Обновлено 9 августа
По договоренности 51 год Череповец Немецкий (Базовый) стаж 10 лет и 8 месяцев
Специалист по кадрам 6 лет (по май 2016)
АОУ ДОД ВО "ДООЦ "Лесная сказка"
Имею "высшую " квалификационную категорию. • Ведение кадрового делопроизводства по всем направлениям в одном лице; • Поиск и подбор персонала; • Оформление и учет приема, переводов, совмещений, увольнений, отпусков, командировок; • Формирование и ведение личных дел, карточек Т-2; • Учет и ведение трудовых книжек и вкладышей к ним; • Контроль и ведение табеля учета рабочего времени; • Оформление больничных листов; • Разработка штатного расписания, внесение изменений, дополнений; • Подготовка сведений для расчета заработной платы; • Составление графика отпусков, контроль за его соблюдением, информирование сотрудников; • Контроль за соблюдением трудовой дисциплины и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка • Подготовка и выдача документов и справок работникам предприятия; • Проведение первичных документов в 1С - 8.3 ЗуП • Воинский учет; • Контроль прохождения медкомиссий; • Взаимодействие с контролирующими органами; • Отчетность (ежемесячная, квартальная, годовая, статистика, ЦЗ, военкомат); • Работа с ЦЗ, ПФ РФ, учебными заведениями.
Начальник отдела кадров, Инспектор отдела кадров скрыть
Обновлено 16 октября
25 000 Р 48 лет Череповец Английский (Базовый) стаж 7 лет и 7 месяцев
Инспектор отдела кадров 7 месяцев (по март 2016)
ООО Северо-Западная Транспортно-Логистическая Компания
Прием на работу, перевод, увольнение, оформление отпусков ведение трудовых книжек, карточек формы Т-2, формирование личных дел, подготовка трудовых договоров, оформление справок, копий трудовых книжек, ведение табелей учета рабочего времени, оформление листов нетрудоспособности.
Обновлено 27 сентября
23 000 Р 31 год Череповец готова к переезду в Санкт-Петербург Английский (Базовый) стаж 8 лет и 3 месяца
Бухгалтер с совмещением обязанностей инспектора отдела кадров 4 года и 11 месяцев (по декабрь 2016)
ООО "СтройТраст", ООО "ГПС"
• Работа с первичной бухгалтерской документацией; • Составление авансовых отчетов; • Клиент-Банк; • Сверка расчетов с контрагентами; • Работа с поставщиками и клиентами; • Оформление различных кадровых операций (приема, перевода, увольнения); • Оформление и ведение личных дел сотрудников; • Учет, хранение и заполнение трудовых книжек; • Касса; • Обеспечение жизнедеятельности офиса.
Секретарь, Специалист операционного отдела, Специалист по кадрам и делопроизводитель, Социальный участковый, Продавец скрыть
Обновлено 4 сентября
По договоренности 52 года Череповец стаж 18 лет и 2 месяца
Инспектор отдела кадров, юрисконсульт 18 лет и 2 месяца (по настоящее время)
производство
Подбор, прием, увольнение сотрудников, отпуска, командировки, подготовка документов к награждениям, разработка, экспертиза локальных нормативных документов и др.
Обновлено 7 июня
По договоренности 32 года Сокол стаж 5 лет и 11 месяцев
Инспектор отдела кадров 1 год и 9 месяцев (по настоящее время)
ООО СухонаМебель
Подбор персонала, ведение документации.
Старший менеджер, Старший продавец, Старший продавец скрыть
Обновлено 20 августа
25 000 Р 37 лет Череповец стаж 9 лет и 11 месяцев
Инспектор по кадрам, диспетчер-логист 8 месяцев (по май 2016)
грузоперевозки
Организация грузоперевозок по России, поиск грузов по системе АТИ, знание и работа с системой ПЛАТОН, контроль процесса от загрузки до выгрузки, контроль и работа с дебиторской задолженностью по грузоперевозкам, прием, увольнение сотрудников, ведение и хранение трудовых книжек, ведение системы документооборота.
Офис-менеджер, помощник руководителя, Исполнительный директор, Исполнительный директор, Менеджер коммерческого отдела скрыть
Обновлено 26 июня
По договоренности 29 лет Череповец готова к переезду Английский (Базовый) стаж 7 лет и 4 месяца
Инспектор по кадрам 1 месяц (по январь 2016)
Органы внутренних дел
Делопроизводитель, секретарь, архивариус, бухгалтер скрыть
Обновлено 6 октября
По договоренности 48 лет Череповец стаж 17 лет и 5 месяцев
Старший специалист по кадрам 5 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
строительная организация (численность 150-200 чел)
- Кадровое делопроизводство в полном объеме, подбор персонала, воинский учет - Организация работы службы первичной обработки документации - Оформление текущей кадровой документации с использованием программы 1С:8:Управление персоналом. - Ведение всех процедур кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод, оформление отпуска, командировки, б/л) - Оформление и ведение личных дел сотрудников - Ведение всех кадровых журналов учета - Ведение табеля учета рабочего времени сотрудников, отчетность - Организация и участие в разработке (корректировке) оргструктуры компании, штатного расписания, - Нормативное обеспечение кадровой деятельности (трудовые договоры, положения о подразделении, ПВТР, должностные инструкции, др.локальные акты) - Переписка со сторонними организациями, подготовка писем и ответов по запросам организаций - Подбор персонала, проведение собеседований - Мониторинг рынка труда - Консультирование работников по вопросам трудового законодательства; альтернативные методы решения споров. - Использование справочных систем Гарант, Консультант
Ведущий специалист по кадрам (уход-предложение более высокой зп), Менеджер по персоналу, Менеджер по персоналу (уход-сокращение), Специалист по кадрам (уход на более высокую зп) скрыть
Обновлено 27 сентября
23 000 Р 33 года Череповец стаж 9 лет и 11 месяцев
Менеджер отдела продаж 5 месяцев (по настоящее время)
АО "ЧЗСК"
Выписывание счетов. Формирование актов сверок. Работа с покупателями. Обработка заявок. Заключение договоров поставки. Сверка с контрагентами. Сотрудничество с агентствами недвижимости, застройщиками, УФРС. Подготовка документов, заключение договоров и проведение сделок с квартирами.
Бухгалтер, Бухгалтер на первичную документацию скрыть
Обновлено 20 сентября
25 000 Р 48 лет Череповец Английский (Базовый) стаж 23 года и 2 месяца
Начальник отдела мониторинга кредитов физических лиц 3 года и 5 месяцев (по апрель 2013)
ОАО "Меткомбанк"
Формирование отдела, подбор кадров и обучение сотрудников, организация работы отдела, анализ образования и взыскание проссроченной задолженности, на всех стадиях, розыск должников, планирование работы отдела, отчетность. Прием-передача, мониторинг, хранение кредитных досье.
Ведущий специалист группы авторизации отдела безопасности, Юрисконсульт по работе с ФССП, Инспектор ОБПСПР скрыть
Обновлено 17 сентября
30 000 Р 29 лет Череповец Английский (Базовый) стаж 10 лет
Налоговый инспектор 4 года и 2 месяца (по август 2017)
Межрайонная ИФНС России №12
- Работа с налогоплательщиками - Прием и обработка деклараций физических и юридических лиц - Работа в программе АИС и ЭОД - Отправка и прием деклараций по ТКС
Менеджер по персоналу, Продавец-консультант, Сварщик на машинах контактной сварки, Менеджер по закупкам, Специалист скрыть
Обновлено 6 июня
По договоренности 41 год Череповец стаж 14 лет и 3 месяца
Заместитель начальника отряда по кадровой и воспитательной работе / начальник группы кадров 6 лет (по декабрь 2014)
Отряд Государственной противопожарной службы МЧС России
- организация воспитательной работы с личным составом, контроль соблюдения дисциплины и правопорядка в подразделениях; - отбор кадров (в том числе проведение спец.проверок), кадровое сопровождение, анализ укомплектованности, справки информационно-аналитического содержания; - организация профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров ГПС МЧС России; - ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод, отпуск, оформление трудовых договоров и трудовых книжек, штатных расписаний); - разработка локальных нормативных актов и распорядительных документов; - осуществление воинского учета, бронирования граждан, взаимодействие с Пенсионный фонд РФ сопровождение работников, имеющих право на льготную пенсию; - взаимодействие с Центром занятости населения, соблюдение квоты по инвалидам; - обеспечение сохранности документов (информации), содержащих сведения, составляющие гос. тайну и иные конфиденциальные сведения, включая персональные данные сотрудников; - формирование резерва кадров на выдвижение; - учет листов временной нетрудоспособности, подсчет страхового стажа; - контроль за составлением и соблюдением графиков отпусков; - контроль за составлением табелей учета рабочего времени; - работа в программе lс: «предприятие- зарплата + кадры».
Начальник отделения, старший инспектор, инспектор скрыть
Обновлено 19 мая
30 000 Р 49 лет Череповец стаж 25 лет и 10 месяцев
Начальник отдела бухгалтерского учета и отчетности, заместитель начальника группы 14 лет и 9 месяцев (по настоящее время)
АО "Промэнергобанк"
Руководство отделом, сдача отчетности в Центральный Банк, управленческая отчетность для руководства Банка, составление Бизнес-плана и контроль за его исполнением, взаимодействие с контрольными органами, участие в проверках структурных подразделений. Оценка экономической эффективности заключаемых хозяйственных договоров. Открытие и закрытие расчетных счетов юридических лиц и предпринимателей, работа с клиентами по вопросам операционного обслуживания, заключение депозитных договоров с юридическими лицами и индивидуальными предпринимателями.
Главный государственный налоговый инспектор налоговой службы скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.